Según una encuesta de la consultora Randstad, la emergencia sanitaria provocada por la pandemia de coronavirus influyó profundamente en la percepción que las y los argentinos tienen de su estabilidad laboral.

Los resultados obtenidos arrojaron que el 9,7% de los consultados teme perder su puesto debido a la crisis económica desata por el brote de Covid-19, cifra que representa un 1,3 más que la última medición realizada en diciembre de 2019.

Del estudio también surgió lo siguiente:

• el 75,4% manifestó estar satisfecho con su actual empleo, cifra que subió 0,6 punto porcentual
• el 85% aseguró sentirse preparado para enfrentar el nuevo formato de home office
• el 84% consideró que es responsabilidad de su empleador brindarle la capacitación necesaria para adquirir las habilidades digitales requeridas

• el 60% afirmó que su empleador le proporcionó el equipamiento tecnológico necesario para poder desempeñar sus tareas desde el hogar, y el mismo porcentaje de los trabajadores indicó que su empleador está invirtiendo en desarrollos tecnológicos y soluciones digitales
• el 58% refirió que su empleador también está realizando inversiones para capacitar a su fuerza laboral en las nuevas soluciones digitales, adoptadas para sostener el negocio en tiempos de cuarentena

Andrea Avila, CEO de Randstad para Argentina y Uruguay, apuntó sobre el informe que "con un horizonte que se percibe como incierto y complejo por el impacto de la pandemia en la actividad económica y el empleo, crece la preocupación de los trabajadores sobre la seguridad y el mantenimiento de las fuentes de trabajo y la confianza en el mercado laboral se deteriora".

Y agregó: "Es lógico que se perciba un mayor nivel de satisfacción con el empleo actual, como producto de una mayor valoración relativa del empleador en medio de una situación tan crítica".